人才最高的智慧，知人善任

人才，是企業中最靈動的因素。誰擁有了用人的智慧，誰就找到了撬動地球的支點；誰能激發人才的潛能，誰就能夠擁抱光輝燦爛的明天。
恒之星電器以人為本，實行人才競爭機制，在競爭中培養人才、磨煉人才、引導人才、知人善任，達到人盡其職的目的，經濟全球化的迅速發展，使人才使用和人才資源也日趨國際化。
人才競爭，特別是高層次科技、管理、服務人才的競爭正成為當代國際競爭的焦點。
 國家的富強需要人才，中國的崛起更需要人才。無論從國際競爭態勢、中國發展實際需要，還是企業自身品牌發展來說，加強人才隊伍建設刻不容緩。

以人為本，用天下才，任天下事

恒之星電器始終秉持"以人為本"的思想和"用天下才，任天下事"的人才理念
把發現、培養和凝聚各類人才作為企業發展的基本要求。
 為了實現企業與人才發展的價值統一，恒之星電器致力于以人性化的管理模式為員工營造一個積極、和諧的工作環境，為員工的成長與發展提供可持續發展的機會和空間，充分調動人的主觀能動性和創造力。